Déclarer les éléments de la rémunération

La rémunération se constitue de nombreux éléments qui doivent être déclarés le plus possible au fil de l'eau.

On peut dénombrer les éléments variables "classiques" de paie suivants :

Donnée	Intérêt	Méthode de déclaration
Rémunération mensuelle ou taux horaire	Base fixe de rémunération (hors éléments conventionnels générés par l'application)	Mettre à jour la rémunération d'un salarié
Heures travaillées	Liste des heures travaillées dans le cas d'un contrat en heures réelles	Déclarer les heures travaillées
Heures supplémentaires	Liste des heures spécifiques donnant lieu à une rémunération majorée et/ou disposant d'un régime de cotisations spécifique	Déclarer les heures supplémentaires
Absences	Liste des absences et en particulier celles avec un impact sur la paie (calcul d'indemnités journalières, maintien de salaire...)	Gérer les absences
Primes et avantages	Liste des primes et autres avantages (titres restaurant, remboursement transport...)	Gérer les avantages
Remboursement de frais	Liste des frais remboursés	Rembourser des frais
Acomptes	Acomptes versés	Déclarer un acompte ou une avance sur salaire